公司搬迁，2n赔偿要求需视情况。若搬迁超合同约定地点，员工可协商或获补偿。依据《劳动合同法》，不按规定处理可能导致劳动争议及不良后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司搬迁，处理方式有协商去新地点或解除合同获补偿。选择应基于个人意愿和补偿合理性，确保权益最大化。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司搬迁可协商。若不愿去新地点：1.要求公司提前30天书面通知或付额外月薪解除合同；2.按工作年限获经济补偿，标准依《劳动合同法》规定；3.操作时确保证据完整，如合同、通知等，以便维权。
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